La recherche d'une entreprise en alternance constitue une étape clef pour tout étudiant ou jeune professionnel souhaitant allier théorie en centre de formation et pratique au sein d'une entreprise. Afin de vous garantir de trouver votre entreprise d'accueil rapidement, il est essentiel d’éviter un certain nombre d’erreurs lors de votre recherche d'alternance. Dans cet article, nous examinerons en détail 10 de ces principales erreurs à éviter impérativement pour maximiser vos chances de décrocher votre poste.

Quelles sont ces 10 erreurs à éviter lors d’une recherche d’alternance ?

Erreur n°1 : Négliger votre tenue pour l’entretien

Lors d'un entretien, la première impression joue un rôle déterminant. La négligence au niveau de votre tenue peut instantanément nuire à votre crédibilité et à la perception que le recruteur aura de vous. Il est essentiel d'opter pour une tenue professionnelle adaptée au secteur d'activité visé. Une apparence soignée témoigne de votre sérieux et de votre engagement dans le processus de recrutement. Quel que soit le secteur d’activité pour lequel vous candidatez, préférez une tenue sobre et apportez une petite touche de fantaisie ou de couleur avec un accessoire pour éviter d’être trop formel. C’est un détail que le recruteur pourra remarquer et qui lui permettra de se rappeler de vous.

Erreur n°2 : Ne pas rédiger vous-même votre lettre de motivation

La lettre de motivation constitue une pièce maîtresse de votre dossier de candidature. Utiliser des modèles génériques ou faire appel à des services tiers pour la rédaction de votre lettre peut conduire à des formulations impersonnelles et peu authentiques. Prenez le temps de personnaliser chaque lettre en fonction de l'entreprise et du poste visés. Vous démontrerez ainsi un réel intérêt et une réelle implication dans votre recherche d’alternance.

Erreur n°3 : Charger inutilement votre CV

Un CV surchargé peut être contre-productif. Les recruteurs préfèrent des documents clairs et concis. Mettez en avant vos compétences clés, vos expériences pertinentes et vos réalisations significatives. Évitez de surcharger votre CV avec des détails qui ne sont pas pertinents et qui pourraient éclipser l'essentiel. En moyenne, un recruteur passe 40 secondes à lire un CV. Plus votre CV sera rempli d’informations, plus il risque de devenir indigeste pour le recruteur. Préférez un CV d’une page avec les informations les plus essentielles, qui sont en lien avec les missions qui vous seront confiées en alternance. Cela rassurera votre futur employeur et cela lui permettra également de se projeter avec vous pour la suite du processus de recrutement.

Erreur n°4 : Ne pas avoir de réseaux sociaux professionnels

Les réseaux sociaux professionnels, tels que LinkedIn, sont devenus des outils incontournables dans le monde du recrutement. Ne pas avoir de présence en ligne peut vous priver d'opportunités. Assurez-vous que votre profil soit professionnel, mettez en avant vos compétences et créez des liens avec des professionnels de votre secteur. Cela démontre votre engagement dans votre domaine d'études et votre volonté de rester connecté professionnellement.

Erreur n°5 : Parler de votre vie personnelle en entretien

Bien que partager des informations personnelles puisse établir un lien humain, il est important de trouver le juste équilibre. Évitez de trop vous étendre sur des détails personnels qui ne sont pas directement liés au poste en alternance pour lequel vous postulez. Concentrez-vous sur vos compétences et votre expérience professionnelle, montrant ainsi au recruteur que vous comprenez les enjeux du poste et que vous souhaitez vous investir pleinement dans les missions qui vous seront confiées.

Erreur n°6 : Ne pas prendre de notes

Prendre des notes pendant un entretien démontre votre intérêt et votre engagement. Cela peut également vous être utile pour poser des questions pertinentes à la fin de l'entretien. Montrez que vous êtes attentif et prêt à vous investir dans l'entreprise. Cela crée une impression positive et réfléchie, montrant que vous prenez le processus de recrutement au sérieux.

Erreur n°7 : Oublier de remercier le recruteur par mail

L'envoi d'un email de remerciement après un entretien est une pratique courante et appréciée. Cela montre votre politesse et réaffirme votre intérêt pour le poste. Profitez de cette occasion pour réitérer brièvement en quoi vous seriez un atout pour l'entreprise. Cette démarche renforce votre image positive dans l'esprit du recruteur et souligne votre professionnalisme. Ainsi, il n’aura pas de mal à se rappeler de vous et appréciera également votre pro activité.

Erreur n°8 : Mettre en avant des productions qui ne viennent pas de vous

Soyez transparent sur votre contribution aux projets que vous présentez. Mettre en avant des réalisations dont vous n'avez pas été le principal contributeur peut vous causer des ennuis si le recruteur décide de vérifier la provenance de ces productions. Si vous êtes embauché, il aura également la possibilité de vous demander de reproduire des modèles que vous aviez réalisés auparavant : cela pourrait donc également vous porter préjudice en cas de mensonge. La crédibilité et l'intégrité sont des qualités cruciales dans le monde professionnel, y compris en alternance. Présentez donc vos réalisations de manière honnête, en soulignant votre rôle au sein de ces projets.

Erreur n°9 : Mentir sur votre CV

Tout comme l’erreur précédente, mentir sur votre CV n’est pas professionnel et peut nuire à votre réputation. De plus, cela peut avoir des conséquences sur la confiance qui vous est accordée par le recruteur et donc impacter votre recherche d’alternance. Présentez vos compétences et votre expérience réelle de façon à susciter la curiosité de votre futur employeur. Les recruteurs apprécieront la sincérité et la cohérence dans votre parcours professionnel.

Erreur n°10 : Ne pas solliciter votre CFA pour vous accompagner

Votre centre de formation est là pour vous soutenir dans votre parcours de formation, y compris lors de la recherche d’une entreprise d’accueil en alternance. N'hésitez pas à solliciter l’aide de vos référents pour la mise en forme de votre CV, pour la préparation aux entretiens, ou tout autre besoin que vous auriez dans le cadre de votre recherche d'alternance. Leur expertise peut faire la différence et peut vous aider à améliorer votre posture professionnelle. Les centres de formation comme le Campus des Carrières disposent de ressources et de conseils spécifiques pour vous guider tout au long de votre recherche, maximisant ainsi vos chances de trouver une alternance en adéquation avec vos objectifs professionnels futurs.

Le Campus des Carrières vous accompagne dans votre recherche

Quelle que soit la formation que vous choisirez, le Campus des Carrières vous accompagne dans l’ensemble de votre parcours en alternance. De l’inscription à la recherche d’entreprise en passant par la préparation aux entretiens, nous vous donnons l’ensemble des clefs pour trouver l’entreprise d’accueil qu’il vous faut, notamment grâce à notre réseau d’entreprises partenaires. Pensez à vous inscrire !